人才招聘
» 销售主管
职位要求:
1、负责激励团队达到业绩目标,领导团队开展工作.
2、负责培训部门员工,指导成员完成个人目标.
3、负责培养、发展下属,使成员向更高目标前进.
任职要求:
1、专科以上学历.
2、具备优秀的管理能力、沟通能力,有网络、广告、教育等行业经验优先.
3、具备1年以上销售管理经验(直销模式).
4、性别不限.
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